每個人的風(fēng)格都不一樣，有的老板話多，強(qiáng)勢，一開會，從頭到尾場就聽他一個人在講，有的老板比較內(nèi)斂，往往一場會議開下來，他一句話不，就默默的在一邊觀察，聆聽。rg

    趙澤君屬于折中類型的，只重點(diǎn)工作。

    不出意料，澤視項(xiàng)目下一步會放進(jìn)澤聯(lián)科的企業(yè)孵化器之中。

    姚劍和劉炎負(fù)責(zé)對之前的A站進(jìn)行改版。

    同時，劉炎還擔(dān)負(fù)著另外一個任務(wù)：澤閱中文的漫畫改編。

    “其實(shí)不僅是漫畫改編這一項(xiàng)。”趙澤君看著劉炎，微笑：“二次元這個東西，我個人了解的不是太深入，但是也知道，它擁有龐大的可挖掘價值，在未來可以形成巨大的市場。這一塊，你是行家，想問題做事情，眼光要放在整個娛樂傳媒事業(yè)部的高度，把握住娛樂傳媒四個字，不要被澤視這個視頻站局限住了。”

    劉炎還是比較激動的。在二次元產(chǎn)業(yè)，一展身手，正是他畢生所求。而正如趙澤君所言，僅僅一個視頻站，一個動畫，是絕對不足以囊括二次元這三個字，來到澤聯(lián)科，以澤聯(lián)科為平臺，又有趙澤君的這番話打底，他個人的前途和理想，幾乎都是不可限量的。

    “姚總，A站改版這塊，不要有任何顧慮，大刀闊斧的干，可以大量的借鑒模仿當(dāng)前主流綜合性站，比如優(yōu)酷和土豆的模式。”著，笑了笑，道：“你來做這一塊我放心。”

    姚劍也笑了，優(yōu)酷的模式，其實(shí)就是他一手創(chuàng)立的，現(xiàn)在讓他來‘模仿借鑒’優(yōu)酷，簡直如同反掌觀紋一般簡單。

    “不過，我有一個要求。”趙澤君申請微微一正，：“對于你來，優(yōu)酷是過去的產(chǎn)品了，時代在發(fā)展，技術(shù)和理念都在提高，我希望在未來的澤視之中，不光有優(yōu)酷的優(yōu)點(diǎn)，更能夠青出于藍(lán)而勝于藍(lán)。時間上，快好，各項(xiàng)資源的支持你不用擔(dān)心，澤聯(lián)科企業(yè)孵化器會敞開一切資源，為你，為你們接下來的工作服務(wù)。”

    提到澤聯(lián)科企業(yè)孵化器，新加入的三個人都是精神一震。

    久聞大名！

    作為和騰訊、百度同一層級的互聯(lián)大企業(yè)，能得到整個澤聯(lián)科的部資源無限支持，這是一種什么感受？

    而即便在騰訊、百度，內(nèi)部每個部門，不同的項(xiàng)目，所能爭取的資源都是有限的，無論如何重要的項(xiàng)目，都不可能獲得公司資源無條件支持。對于項(xiàng)目負(fù)責(zé)人而言，在孵化器的這段時間，簡直就是‘開掛’一樣。

    反過來，這也是一份壓力：如果有孵化器的幫助，還是做不好這個項(xiàng)目，那么將來個人和項(xiàng)目的前景，受重視程度恐怕都大大堪憂。

    趙澤君最后把目光看向朱向洋，同時也輕輕掃了一眼姚劍，露出一個若有深意的笑容，道：“朱總，澤視改版，技術(shù)人員不夠，可以從澤聯(lián)科技術(shù)支持事業(yè)部調(diào)，但業(yè)務(wù)上的人員卻沒法解決，目前的當(dāng)務(wù)之急，還是有經(jīng)驗(yàn)的人才。”

    朱向洋和姚劍會意，相視對望一眼，朱向洋開口：“我們兩在優(yōu)酷還是有一批班底的，加上近期優(yōu)酷人心思變，趙總你放心，短時間內(nèi)，無論如何，搭建起澤視最基的組織架構(gòu)框架是不成問題的。”

    “好！”趙澤君滿意的點(diǎn)點(diǎn)頭：“待遇上盡可放心，優(yōu)酷是業(yè)內(nèi)最低價，澤聯(lián)科不敢是最高價，但絕對是待遇最好的互聯(lián)企業(yè)之一。”

    ……

    當(dāng)古永強(qiáng)匆匆回到首都優(yōu)酷總部的時候，剛進(jìn)門，就能的覺得氣氛不太對勁。

    一路上公司員工和幾個管理層，看自己的眼神中透露著一股子不上來的味道。

    “朱向洋和姚劍人呢？”

    一開始，古永強(qiáng)還以為他們是‘鬧情緒’，從優(yōu)酷上市之后，公司高層、中層直到底層員工，這類‘鬧情緒’事件就一直在發(fā)生。古永強(qiáng)的確考慮過，等過段時間，重新調(diào)整一部分人的股份，以安人心。

    回來的路上，古永強(qiáng)就給他們打過好幾次電話，可是對方電話要么是關(guān)機(jī)，要么是不接，發(fā)短信微信也不回。

    他這才意識到，事情恐怕沒想象的那么簡單。

    幾乎是揪著一顆心回來的，這兩個人對于優(yōu)酷實(shí)在太重要了，一旦出問題，優(yōu)酷等于發(fā)生了‘重大的人事變動’，方方面面都會受到影響。

    “古總……”助理心翼翼的看了古永強(qiáng)一眼，低聲：“我聯(lián)系上了朱總和姚總。”

    “他們在哪，讓他們立刻回來！”古永強(qiáng)有些惱火的一拍桌子：“搞什么搞，有什么話不能放到桌面上談！他們也是老員工了，怎么能這么干，想過帶來的惡劣影響沒有？！”

    “古總，他們恐怕……恐怕不會來見您了。”助理。

    “什么？！”古永強(qiáng)一瞪眼。

    “朱總和姚總，跳槽去了澤聯(lián)科。”助理。

    古永強(qiáng)豁然從桌子后面站起來，盯著助理。

    助理跟著古永強(qiáng)好幾年了，很少見到他這副要吃人的表情，嚇了一跳。

    古永強(qiáng)也意識到自己失態(tài)，調(diào)整了一下情緒，皺眉道：“消息屬實(shí)嗎？”

    “應(yīng)該是真的。”助理這才：“他們兩親口的，就在今天上午，他們已經(jīng)在澤聯(lián)科入職了。”

    聽到這里，古永強(qiáng)心里一涼。

    這么決絕？！一天都等不了了？！根連挽留的機(jī)會都不給，直接把事情給做絕了！

    澤聯(lián)科到底給了他們什么好處！

    當(dāng)然，現(xiàn)在已經(jīng)不是考慮這個的時候了，既然這兩人做得這么決，想拉他們回頭估計是不可能了。

    當(dāng)務(wù)之急，是穩(wěn)定人心，填補(bǔ)他們留下的空白，保證優(yōu)酷的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

    “開會，立刻召集公司所有中層以上干部，今天晚上召開緊急會議。”古永強(qiáng)很惱火的嘀咕：“我還就不信了，少了他們兩，優(yōu)酷就玩不轉(zhuǎn)了？”

    “還有個事……”助理心翼翼的瞅著古永強(qiáng)陰晴不定的臉色，欲言又止的樣子。

    “。”古永強(qiáng)眉頭緊皺。

    “就在您回來之前，人力資源部匯報，公司員工出現(xiàn)了很不穩(wěn)定的跡象。一部分骨干員工，尤其是朱總和姚總之前的班底，在私下里活動，似乎……”助理醞釀了一下措辭，：“似乎在串聯(lián)，準(zhǔn)備集體辭職。”

    古永強(qiáng)的臉色一下子黑如鍋底。

    好你個澤聯(lián)科，好你個趙澤君，還以為你放棄了在線視頻的主流市場，原來是暗度成倉，一直憋著勁，瞄著優(yōu)酷，準(zhǔn)備從優(yōu)酷身上挖肉！。

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