按照馮婧制作的薪酬對照表,她所對應(yīng)的崗位年薪僅為60萬元,和崗位的薪資差不多持平了,而崗位僅有公司總裁一人,所以這顯然是她給自己刻意定得低了。
馮婧說道:“不低啊!60萬年薪在我們這樣規(guī)模的公司里,絕對算是高薪了,你看看外面那些公司就知道了……”
夏若飛看了馮婧一眼,說道:“你知道我說的是什么,怎么能跟外面比呢!咱得橫向比較,這個(gè)薪資水平在公司內(nèi)也就資深的或者崗位的標(biāo)準(zhǔn),你一個(gè)堂堂的總裁……”
“若飛,我的收入夠高的了,再說我收入的大頭在分紅啊!”馮婧說道,“一年百分之二的分紅比工資高多了……”
馮婧持有公司百分之二的股份,是夏若飛獎(jiǎng)勵(lì)給她的,如果按照今年的利潤水平,她能得到的分紅就達(dá)到了600萬元。
夏若飛斜瞥了馮婧一眼,說道:“婧姐,你真當(dāng)我是菜鳥呢?你是持有百分之二的股份,但這跟利潤分紅能一樣嗎?”
簡單的說,其他高管的利潤分紅屬于公司獎(jiǎng)勵(lì),是從利潤當(dāng)中拿出來分給大家的,而馮婧和夏若飛都屬于股東,自然是不可能把所有的利潤都分了的,如果馮婧分了六百萬,那夏若飛也要分走兩個(gè)多億了。
這樣一來,公司還留不留發(fā)展資金了?
更何況,就算是全部分紅,高管和優(yōu)秀員工的獎(jiǎng)勵(lì)共計(jì)1500萬元左右,就是從利潤當(dāng)中分出來的,那么這一千五百萬自然也要從夏若飛和馮婧的分紅中扣除,他們兩人要按比例承擔(dān)這一千五百萬,這樣算,馮婧也是分不到六百萬的。
實(shí)際上一般到了年底,大家都會約定一個(gè)分紅比例,比如今年利潤的百分之十用于股東分紅,其余資金作為企業(yè)流動資金。
如果是處于高速發(fā)展期的公司,對資金需求比較大,還有可能壓根不分紅,甚至有可能不但不分錢,股東還要按比例增資,繼續(xù)投入資金到企業(yè)中去。
因此,馮婧的百分之二股份,并不等于每年能夠分到百分之二的利潤,實(shí)際上她能分到的錢并不多。
當(dāng)然,她的股份還是很值錢的,就算按照十個(gè)億左右的估值,她的資產(chǎn)也達(dá)到了兩千萬。
也就是說,她在桃源公司工作一年多,已經(jīng)成為千萬富婆了。
只不過這些錢不能隨意套現(xiàn)罷了。
馮婧笑了笑說道:“若飛,我拿的真的已經(jīng)夠多了,而且我用錢的地方也不多,存那么多錢干什么?”
“辦嫁妝啊!”夏若飛嘿嘿笑道,“還會有誰嫌自己錢多的?”
馮婧忍不住瞪了夏若飛一眼,這家伙真是哪壺不開提哪壺啊!
誰不知道到了年終歲尾,大齡單身女青年最害怕的就是婚戀話題,好像全世界都在逼婚一樣……
“不許胡說八道!”馮婧說道,“60萬的薪資水平不低了,再說你自己還是0呢!工資才定了象征性的一塊錢!”
夏若飛嘿嘿一笑說道:“那能一樣嗎?整間公司都是我的,發(fā)多少工資不就是個(gè)意思嗎?”
“那我也是公司股東呢!”馮婧不服氣地說道。
“婧姐,你的主人翁精神是很值得贊揚(yáng)的。”夏若飛苦口婆心地說道,“不過畢竟你是做實(shí)際工作的,再說這個(gè)薪資標(biāo)準(zhǔn)一旦定下來,將來想要改就麻煩了。你是不在乎少個(gè)十萬二十萬的,但別人在乎啊!難道其他同事就永遠(yuǎn)都是?將來他們考評成績優(yōu)異,或者對公司有重大貢獻(xiàn),即便是沒有當(dāng)總裁,但也有可能拿到的工資檔次的,雖然這種情況可能是極少數(shù)的,但如果能夠升到這個(gè)檔次的,一定是素質(zhì)極為優(yōu)異的員工,我們不能打擊他們的積極性啊!”
“這……”馮婧聽了夏若飛的話之后,也不禁有些猶豫了起來。
夏若飛趁熱打鐵道:“就這么定了!的年薪按照80到100萬元的標(biāo)準(zhǔn),并且享有利潤分紅的福利,你既然持有股份了,那分紅我就給你取消,但作為資深的,為公司發(fā)展立下了汗馬功勞,所以你的薪資取的上限,按照100萬元年薪計(jì)算!沒意見吧婧姐?”
“啊?100萬!太多了吧?”馮婧不禁有些咋舌。
這跟她之前自己定下的標(biāo)準(zhǔn)相比,已經(jīng)幾乎是翻倍了。
“不多不多!”夏若飛笑呵呵地說道,“一點(diǎn)兒也不多,婧姐,你這樣的人才,我恨不得開千萬年薪把你留住!”
“不用的,我肯定不走!”馮婧脫口而出道。
她這話根本沒有經(jīng)過大腦思考,完全是下意識說出來的,她說完之后臉騰地就變紅了,仿佛有什么秘密被夏若飛發(fā)現(xiàn)了一樣,一下子變得有些心虛。
不過夏若飛卻并沒有往別處想,反倒是開心地哈哈笑了起來。
他說道:“我知道婧姐肯定不會拋下我和公司不管的!所以說我也絕對不能虧待婧姐啊!這一百萬年薪就這么定了!當(dāng)初你剛?cè)肼毜臅r(shí)候,公司也沒什么錢,現(xiàn)在賺錢了肯定要提高你的待遇的,你就別推辭了!”
馮婧聽得出來夏若飛完全是發(fā)自真心的想要給自己好一點(diǎn)的待遇,她的心里也是暖融融的。
她輕輕地點(diǎn)了點(diǎn)頭說道:“好吧!那關(guān)于檔工資標(biāo)準(zhǔn)的部分,我回去再修改一下!”
夏若飛高興地說道:“這就對了嘛!你說你拿出的三份方案,我沒有任何不同意見,唯獨(dú)這個(gè)工資方面提了一點(diǎn)小小的修改,就沖這你也得給我面子對不對?”
馮婧哭笑不得地說道:“這又不是小孩子過家家……好了好了,我不是已經(jīng)答應(yīng)了嗎?”
馮婧的語氣有些寵溺,聽得夏若飛心中也不禁微微一蕩,忍不住抬頭看了她一眼,只見她嬌俏的臉龐上還掛著一抹淡淡的紅暈,吹彈可破的肌膚顯得更加的誘人,讓夏若飛也忍不住一陣失神。
馮婧感受到夏若飛的目光,心里更是小鹿亂撞,連忙起身說道:“若飛,那我就回去修改一下方案了!”
夏若飛也回過神來,站起身來說道:“行!婧姐,既然咱們決心實(shí)行這幾個(gè)方案,那有些工作就得做在前頭了,尤其是人員首次定檔,這關(guān)系著大家的切身利益,一定要嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,這幾天人事那邊的同事要多辛苦一點(diǎn),必要的話就讓他們加加班!”
“我明白的!”馮婧笑著說道,“人員定檔的工作我會親自跟進(jìn),絕對不會允許出現(xiàn)徇私舞弊的情況。”
“我對你是絕對放心的,有你這句話我就可以高枕無憂了!”夏若飛笑著說道,“對了,咱們公司年會也沒幾天時(shí)間了,上次行政那邊報(bào)過來的方案我提出了幾個(gè)修改意見,讓他們抓緊改好,我還要再看看。”
“好!我讓劉倩通知下去。”馮婧微笑著說道。
夏若飛對于公司的首次正式年會也是相當(dāng)重視,第一次主動要求對年會方案進(jìn)行把關(guān)。
所以行政那邊自然也更加重視了,專門拉出一個(gè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)年會的有關(guān)工作,并且制定了一份相當(dāng)完備的計(jì)劃報(bào)到了夏若飛這邊。
不過在夏若飛看來,他們的思路還是不夠開闊,尤其是一些關(guān)鍵環(huán)節(jié)上顯得有點(diǎn)小家子氣,所以他洋洋灑灑地在方案上批示了好幾百字,然后把方案打了回去。
夏若飛親自把馮婧送到辦公室門口,給予了她足夠的禮遇。
回到自己辦公室,夏若飛靠在大班椅上長長地吁了一口氣。
今年是桃源公司跨越式發(fā)展的一年,可以說通過上個(gè)年度大半年的積累,今年公司的業(yè)績也迎來了大爆發(fā),同時(shí)也打下了更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
可以想見,明年公司的業(yè)務(wù)同樣也會呈現(xiàn)爆炸式增長的態(tài)勢。
在這樣的節(jié)點(diǎn),馮婧親自規(guī)劃設(shè)計(jì)的三份方案可以說是相當(dāng)?shù)募皶r(shí),也是相當(dāng)?shù)挠斜匾?br />
夏若飛相信,隨著公司總部搬遷到市中心,隨著這三份方案一項(xiàng)項(xiàng)的落實(shí)下去,桃源公司的騰飛,就是誰也無法阻擋的大勢所趨了。
他閉目養(yǎng)神了一會兒,就聽到外面?zhèn)鱽砹溯p輕的敲門聲。
夏若飛揉了揉眼睛,坐直了身體揚(yáng)聲說道:“請進(jìn)!”
進(jìn)來的是營銷總監(jiān)肖強(qiáng)馮婧的效率很高,夏若飛決定今天就開始任前談話,所以剛才她回到自己辦公室之后,第一件事情就是通知肖強(qiáng)過來報(bào)到。
肖強(qiáng)并不知道夏若飛找自己有什么事情。
在他的印象中,這位大老板基本上不怎么管事,公司大小事務(wù)幾乎都是馮婧一個(gè)人在掌舵。
所以此刻肖強(qiáng)心中還是有一些忐忑的。
他小心翼翼地說道:“夏總,馮總說您找我?”
夏若飛臉上掛著溫和的笑容,指了指自己辦公桌對面的椅子,說道:“肖總監(jiān),請坐吧!”
肖強(qiáng)和他并沒有什么私交,而且今天也是十分正式的任前談話,所以夏若飛自然也不會邀請他去泡茶。
“謝謝夏總!”肖強(qiáng)連忙說道,然后在夏若飛對面的椅子上坐了下來,認(rèn)真地望著夏若飛,做出一副傾聽的模樣。
夏若飛笑了笑說道:“肖總監(jiān)來我們公司快一年時(shí)間了吧?”
“是!時(shí)間過得真快啊!”肖強(qiáng)一邊猜測著夏若飛找自己的目的,一邊回答道。
“在公司感覺怎么樣?”夏若飛依然像是拉家常一樣地微笑問道。
肖強(qiáng)略微斟酌了一下,然后說道:“夏總,在這里工作感覺非常好啊!公司管理比較人性化,而且上下都充滿了活力,公司發(fā)展勢頭又這么好,大家工作都非常舒心。”
夏若飛點(diǎn)了點(diǎn)頭,說道:“肖總監(jiān)在公司服務(wù)的大半年時(shí)間,成績也是有目共睹的。”
“夏總過獎(jiǎng)了,我只是盡力做好分內(nèi)工作罷了。”肖強(qiáng)連忙謙虛了一句。
他此時(shí)心里也是七上八下直打鼓,夏若飛這么和顏悅色,聊天的內(nèi)容又是詢問他的工作年限,了解他的感受,甚至還夸了他幾句。
按照常規(guī)判斷,這個(gè)時(shí)候說好話一般不是什么好事兒。
莫非公司想要把我掃地出門?肖強(qiáng)不禁暗暗有些發(fā)慌。
按理說公司的發(fā)展這么好,幾乎每個(gè)部門都缺人,每隔一段時(shí)間就要搞一次招聘,這個(gè)時(shí)候也不太可能裁員啊!
就在肖強(qiáng)患得患失的時(shí)候,夏若飛微笑著問道:“肖總監(jiān),如果公司決定給你加加擔(dān)子,你個(gè)人感覺怎么樣?能勝任更中重要的崗位嗎?”
夏若飛這話在肖強(qiáng)聽來猶如天籟之音,仿佛前一刻還在鬼門關(guān)徘徊,這一下子又回到了云端一樣,整個(gè)人都有些暈乎乎的了。
好在他畢竟也是長期擔(dān)任企業(yè)高管的人,心理素質(zhì)總體還是過硬的,所以很快就反應(yīng)了過來,連忙說道:“夏總,我一切服從公司安排!”
這也算是一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)答案了他總不能說我肯定能夠勝任吧?這么狂傲的人領(lǐng)導(dǎo)可不會喜歡。
夏若飛笑了笑,說道:“不瞞你說,公司下一步要進(jìn)行結(jié)構(gòu)調(diào)整,吸收更多的中層骨干進(jìn)入公司領(lǐng)導(dǎo)層,馮總向我推薦了你,覺得你比較適合c的崗位。”
肖強(qiáng)心中的一塊大石頭總算是落了地,取而代之的是難以言表的狂喜。
c,首席營銷官,雖然負(fù)責(zé)的工作范疇和現(xiàn)在營銷部基本一樣,但卻是公司領(lǐng)導(dǎo)層了,不像現(xiàn)在只是一個(gè)部門總監(jiān)。
而且這是公司集團(tuán)化的第一步,首次設(shè)立c崗位就選擇了他,而不是從外面招聘從業(yè)經(jīng)歷更豐富、能力更高的人來,這也說明了公司領(lǐng)導(dǎo)對他的信任。
桃源公司這份工作待遇高、福利好,最關(guān)鍵是公司發(fā)展前景實(shí)在是太好了,能夠留在公司,并且還升任更重要的領(lǐng)導(dǎo)崗位,肖強(qiáng)豈會不喜出望外?
“謝謝夏總和馮總信任!”肖強(qiáng)抑制著自己激動的情緒,連忙表態(tài)道,“我一定不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)的期望,爭取在新的崗位上再創(chuàng)佳績!”
夏若飛微笑著點(diǎn)了點(diǎn)頭,接著又說了一些勉勵(lì)的話,對肖強(qiáng)今后的工作提了一些要求,同時(shí)也強(qiáng)調(diào)了保密要求,在公司年會之前,這件事情只能自己知道,不可以到處宣揚(yáng)。
肖強(qiáng)態(tài)度也相當(dāng)端正,夏若飛作指示的時(shí)候,他都飛快地用筆記錄,并且不時(shí)地點(diǎn)頭回應(yīng)。
夏若飛對肖強(qiáng)的能力素質(zhì)是認(rèn)可的,否則他也不可能這么爽快地同意馮婧的建議。
因此他也沒有說太多具體的工作,簡單地囑咐了幾句之后,就說道:“肖總監(jiān),那今天就先談到這里吧!麻煩你去把財(cái)務(wù)部的龐總監(jiān)叫過來一下。”
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