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重生之傳奇農夫 正文 第二百五十二章 分公司的完善

作者/盤古斧 看小說文學作品上精彩東方文學 http://www.nuodawy.com ,就這么定了!
    豐盛農業江南分公司。

    這里已經裝修好了,兩千多平方,除了兩個會議廳,三個茶水間,三個洗手間,一個前臺之外,另外就是分部門區域,一個部門,大概就是一間辦公室,然后就是格子間。

    衛安晴的工作效率很高,金陵的人才市場也還算大,所以短短時間之內,分公司的人她已經籌備了六七成了,目前來說,已經可以維持分公司的營運了。

    “這是我們豐盛農業董事長,宋山,宋董事長!”會議廳之中,分公司的管理層齊聚一堂,衛安晴直接開始的介紹。

    “董事長好!”

    眾人站起來了,微微行禮。

    “衛總,給我介紹一下吧!”宋山坐在首位上,顯得有些冷漠,這是他可以擺出來的姿態,目的是為了鎮得住這些人。

    “分公司行政副總,安如!”

    “分公司副總,李長明!”

    “分公司副總,徐耀武!”

    衛安晴給宋山介紹眼前的眼前分公司的人:“分公司財務部經歷,葉旭,這個不要介紹,他是總公司下來了,分公司業務部譚聰……”

    宋山一面聽著衛安晴的介紹,一邊正在仔細的看這些人的建立。

    衛安晴的眼光不錯。

    安如的履歷倒是很出彩,女,四十二歲,國企出身,曾經是江南化工的部門經理,先后去國外進修出來了雙學位,行政管理和金融市場,九三年脫離國企,進入了江南的中外合資大企業,任業務部經理,九六年擔任副總,但是九七年因為項目失敗,造成巨大損失,被辭退。

    因為這事情的風波,雖不至于身敗名裂,但是也名聲損失太大,造成了她求職困難。九八年幾乎都是在家閑置,倒是不知道為什么,被衛安晴挖過來了。

    宋山對她以前是失敗,倒是沒有什么的意見,跌倒過的人,才更懂得的如何站得更穩,不過她能力如何,能不能經營好江南分公司,宋山也不會現在下結論。

    李長明,海歸人才,顯得有些年輕,今年才二十九歲,不過學歷和履行都還不錯。

    徐耀武,這是國產人才,農學院出身,之前是江南農業科技院的研究教授,九六年培育出了一個新的農業產品,決議下海,創立一個小公司,經營不足一年,因為商品沒有得到市場認可,而破產負債,在種植管理方面,有一定的經驗。

    ………………

    ………………

    宋山一個個的看,看的很仔細。

    這一次在江南創立分公司,主要是應對江南這個植樹造林的大項目的,同時還有一個目的,就是在江南跑馬圈地,把種植大業經營到江南來。

    江南無論是氣候,還是灌溉,都比西北好太多了,這里的種植環境,比之西北,有很大的優勢。

    另外分公司的建立,除了財務是從總公司調來的,其他的都是新招聘的人,基本上很少總公司的人,所以掌控力是一個麻煩。

    倒不是宋山不想用總公司的人,而是總公司根本沒人。

    江山糧油還有點底蘊。

    豐盛農業的建立基本上都是以豐盛村委會為核心的,底蘊不是一丁點的差,放在總公司,宋山還能安心,要是放出來,干活干不來,搗亂倒是有可能。

    所以分公司都是從江南最新招聘的人才,相對而言,總公司自然對分公司缺乏掌控力,這如何掌控,是宋山面對的最大一個問題。

    “先自我介紹一下,我叫宋山,你們的老板!”約莫半個小時之后,會議廳里面有些安靜下來了,宋山抬頭,眸光一掃而過,一襲西裝保持嚴肅的氣勢:“豐盛農業建立在西北的一個小農村里面,建立不足兩年,以種植為本,正經八百的一個農業企業,我們不是什么大公司,但是也有自己的規章制度,豐盛在江南之所以設立分公司,主要是因為,我們在江南有一個很大的投資項目,另外我對江南這個地方也抱有很大的希望,未來,我準備在江南江東兩地,開創不下于十萬畝的種植基地……

    諸位進入了我們豐盛這個大家庭,日后就是一個鍋里面吃飯的兄弟姐妹,我希望日后能和諸位相處愉快!”

    他的演講,簡短,也很簡要,倒是有一點剛干脆利落的氣度。

    一整個上午,宋山都和這些分公司的人在會議室里面的交流,勉強算是混了一個熟臉。

    下午。

    衛安晴的獨立辦公室里面,宋山坐在沙發上,翹起二郎腿在茶幾上,懶洋洋的對著衛安晴說道:“衛大美女,分公司這些人,你了解多少,對他們日后的方向有沒有目標?”

    “感覺安如還可以,我對她有信心,但是還需要了解,如果她有足夠的能力,我想要把分公司交給她來經營!”

    “至于李長明,學歷是不錯,談話也感官不錯,可就感覺,他水平不是很高,不過這是獵頭推薦來的,先可以用一用,總歸還是需要時間證明!”

    “而徐耀武,這可是我特別請人才挖過來的,我需要一個對農業了解深刻的副總,才能維持江南的運營,特別是這個大項目,技術人才可以從總公司放出來,但是沒有一個懂行的,會吃虧的!”

    “財務方面,康鳴能舉薦這個葉旭,最少也是信任的,只要他的業務水平還算可以,那么執掌分公司的財務,也可以,不過我認為還得多補充幾個財務人才,畢竟分公司手握江南大項目,財務方面工作量很大!”

    “目前技術部還沒有招牌到合適的人,而總公司那邊,宋志卿一個人都不放,他說他的技術壓力很大,目前是真沒有人給我!”

    “……”

    衛安晴仔細的把自己的想法說一遍。

    “關鍵是信任嗎?”

    “都是新人,還真談不上信任!”衛安晴搖搖頭:“信任是需要時間的來經營的!”

    “這么說,你還得在江南留一段時間!”

    “最少半年!”

    “現在總公司那邊,也缺乏經營人才!”宋山苦澀的說道:“之前我還是想的太簡單了,在豐盛的時候,勉強支持得住,但是一旦擴張出來了,沒有人才,很容易就崩盤!”

    “很多家族企業的短板,就在這里了!”衛安晴說道:“豐盛農業,既然是以豐盛村利益為核心的,對一些頂級的職業經理人的吸引力就不大了,畢竟很多頂級經理人,需要配股的!”

    “慢慢來!”

    宋山深呼吸了一口氣,道:“大后天就是的動工儀式,這次來的人應該不少吧!”

    “我打聽過了,這一次的動工儀式,除了我三大公司,還有農業部之外,兩省高官也會到場,而且邀請了很多很多的媒體,國內外都有,這是一次機會。”

    “那可就要好好表現一下了!”

    宋山瞇眼。

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