我擔心焦蓉蓉被罰之后心里有波動，于是找她談話。
不出我所料，她果然把楊麗華的各種不是說了一個遍。
好在我早運籌帷幄，所以我并不表示驚訝。
然后我和焦蓉蓉講了一個故事。
我家里我媽媽和我老婆關系不是很融洽，比如我媽媽老是覺得我老婆懶，我老婆老是覺得我媽媽啰嗦，中國的婆媳關系你知道的，很頭疼的。
這里，我并沒有把我已經離婚的事情說給焦蓉蓉聽。有些事情沒有必要隱瞞，但是有些事情也沒有必要見人就都說出來。
關于我媽啰嗦的事情，為什么我感覺不到呢？突然有一天我和我姐姐聊天明白一個道理，原來在我和我姐姐耳朵里，我媽媽的啰嗦已經被我們自然屏蔽掉了。
是因為我們對我媽媽的愛，還是因為我們都習慣了，我覺得都不是，應該是我們都明白了一個道理。我媽媽有些喜歡埋怨是她的缺點不假，但是我們有高度的做法一定是知道這是她的缺點，但從不批評她，或者特意的來指責她，甚至訂正她。
比如我老婆懶，我知道這是她的缺點，我聰明的做法是不是應該不在意她這個缺點呢，最起碼不能在心里把她這個缺點無限的放大吧。如果老是盯著他人的缺點，這絕對不是想過一輩子的想法。
焦蓉蓉是聰明人，完全知道我想表達的意思。
焦蓉蓉說：“老大，我知道你的意思，但是有時候就是氣不過。難道職場就沒有道理可講了嗎？她不做事還一個勁的說風涼話，任誰也不能忍受的�！�
我說：“這個事情要分幾個層面去說，比如她是不是一點事情都沒有做？做事多少是個程度問題，再說了，她不做事也應該是她的領導來說了算的。其二，你自己平時應該想明白職場的一些潛規則，比如自己不應該淪為他人的槍，自己要總結出一些職場潛規則的處理辦法。比如聽到某人背后說某人的壞話，就像買股票看消息一樣，如果你不確認，最好聽過就忘不然你會迷失在各種套路里。如果不確認消息的準確性，最好不要想著打抱不平，畢竟你掌握的信息不一定是真實的，或者說你不知道別人的目的是什么。最后你來上班的目的是完成工作任務，賺取自己的勞動報酬。其他都是次要的，沒有必要，更沒有那么多時間糾結這些閑雜事情�！�
聽完我說的這些話，焦蓉蓉若有所悟的點了點頭，“老大，你這樣說，我仿佛明白了，我之前職場過的是有些糊里糊涂了，是的，以后確實要把職場這些道道多想想了，不然太傻了。比如我這次和楊麗華在辦公室吵架，我自己也知道，這樣做太傻了。影響不好，也給老大你臉上抹黑了。”說完，滿臉滿眼對我慚愧的表情。
我說：“我今天找你來，不是為了批評你的，這你應該知道。我只是想告訴你，別為不值得的事情耗費精力�！�
焦蓉蓉道：“老大你也知道的，我這性格，有時候就是忍不住。”
“我理解你，我也有過這樣的階段。但是人總是要長大，比如在職場，類似的流言蜚語，類似的爭權奪利，你一定提前知道自己想要什么，然后才會有的放矢。不然，你不僅經常覺得痛苦，還常常會受到傷害�！�
焦蓉蓉道：“就是這樣的，我也在職場幾年了，我總覺得老實人太容易吃虧了�！�
我不同意道：“這樣看你要怎么做這個老實人了。給你舉個例子，我大學一個寢室六個人，其中一個家里特別艱難，但為人踏實，學習成績好，我們寢室他打算衛生最多，關鍵話不多。大學四年大家都很信服他，也都很尊重他。比如大家一起唱歌，他不喜歡唱大家愣是把話筒拿給他唱。比如我們一起去吃飯，大家總是對他最可氣。為什么？因為他低調，因為他悶頭做事，當然他學習好，大家都有求于他想抄他作業也是一個重要原因�！�
焦蓉蓉高興道：“老大，看來以后我得像你們這位大學同學學習了。”
我反問道：“怎么，你也想考博士？”
焦蓉蓉一臉迷惑的表情，我說：“我這位大學同學現在博士都畢業了。”
焦蓉蓉道：“我是說我以后得學習他低調，踏實做事，不當愣頭青，別說博士了，我現在都孩子他媽了，教孩子讀博士還差不多�！�
我說：“不是不讓你說，但是你要注意方式方法。你也有孩子，你孩子想做一件事，你覺得不合適，最聰明的做法是讓他嘗試知難而退，但你不能阻止他，不然哪怕他長大后依然會埋怨你。比如楊麗華，她不轉發文章可以，但是她有宣傳的內容需要你配合時，你也可以向她埋怨，其他人都覺得她做的事情不重要，這時候她就知道，需要他人配合或者說需要他人重視，其他人不重視的滋味了。一句話，處理問題要講究方式方法�！�
焦蓉蓉還是道歉著道：“是的，這次是我處理的不好，甚至很糟糕，老大以后你就看我的表現吧。”
我贊道：“是的，生活需要演，生活的完美，完美的生活大部分都是演出來的�！�
焦蓉蓉好奇的問道：“老大，你是學心理學的嗎？”
我知道焦蓉蓉的意思，說：“雖然我們大學學了點心理學的選修課，但是生活、實際工作是部大書，很多時候還需要自己感知感悟，特別是常思考，常換位思考�！�
焦蓉蓉道：“很久沒有人對我這樣說話了，感覺你有些像美國的教父。”
我擺擺手道：“人嘛，積極樂觀點，該傻的時候傻，該踏實的踏實，該耐著性子的時候還得耐著性子�？傊�，做事要講究方式方法�！�
焦蓉蓉道：“我仿佛找到了面對他人缺點的方法，我說說看，老大你來評判下對錯�！�
我糾正道：“沒有對錯，只有好與更好。”
“嗯嗯�！苯谷厝刭澩溃骸叭绻羌依锶耍瑢Ψ降娜秉c不能針對。如果是工作中，同伴的缺點不能針對。自己的缺點，盡量的規避。”
我點頭道：“說到不如做到，我們一起加油實現吧�！�
焦蓉蓉收獲滿滿的到：“好的，老大，有機會再來聽你的教誨，這次給你帶來麻煩了�！�
我站起身道：“我們都是一個部門的，本來就該相互幫助，有事情不要憋在心里，說出來總會舒服些，指不定對方能給你指出一條路子。”
焦蓉蓉道：“我知道了老大，以后我會在工作中踐行的�！�
看著焦蓉蓉遠去的身影，一種自豪感油然而生。所謂，送人玫瑰，手有余香。幫助他人原來也是這么的快樂。管理，最起碼要讓人說出心里話，這是管理的基礎。
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