一般的公司組織年會也就聚餐喝喝吃吃，或者是組織一次旅游，人數也沒多少，成本花費也沒多少，多主要是為了提升員工的忠誠度，振奮士氣。

    大型的企業集團年會，每舉辦一次，涉及到成本和預算就更大，有的人員眾多，分支寬廣，通常也都是有選擇性的組織開展年會活動來凝聚中高層的人心，或者是將這樣的活動下放到每個獨立運營或地域分散的公司自己舉辦。

    而對歌然集團來說，前幾年正處于悶聲發財，以及低調壯大的發展階段，每年公司也會組織展開年會活動，但都是徐然將這些事務交給每個公司的負責人去操辦，他自己也不是都要親自去參加，還是比較低調。

    而今年則不同。

    今年是歌然集團低調醞釀下全面發力的一年，而且發展狀態是屬于大爆特爆，壯大到了一個較為龐大，已經展現在了全國，乃至全世界的視野之中，引發全民關注的一家超新星的的明星企業集團。

    現在可以被稱之為超新星或黑馬企業，翻過這個年頭之后，便是要往巨無霸的級別方向開始狂奔了。

    既然現在歌然集團已經闖入了全民的視線之中，也上了上層建筑的扶持與重點關注企業名單當中，無法再低調下去，那么就非常有必要秀一秀肌肉，展現一下實力了。

    因而，這次的年會，徐然是打算隆重舉辦的，也打算將聲勢搞大一點，也好讓全國人民真正認識到歌然集團。

    現在整個歌然集團下子公司七家，而且都是涉及的實體產業，每家企業的員工數量也隨著業務規模的擴大而在不斷的增長。

    就是徐然這位集團的董事長，現如今都不是特別清楚他手下具體一共有多少員工，每次都是助理和秘書團隊匯報時會附帶一些說明，他大體的人數也沒有專門的進行過統計法，徐然猜測大概有一兩萬的數量。

    然而這次，徐熙進行了一次細致的統計之后，徐然拿到匯報數據以后，還是不由吃了一驚。

    他倒是沒有想到現在集團旗下的員工總人數居然高達三萬，而且這個數量隨著徐然在航城投資機器人產業與相關的輔助集成設施配套產業以后依然在繼續增長，僅在下一個季度預計將達到四萬五千人左右。

    相比那些動不動就員工遍布全球，人數高達幾十萬員工的老牌巨無霸企業來說，歌然集團依然還顯得非常的年輕，就是與國內的一些超級企業相比，還仍屬于新人，畢竟歌然集團還沒有擠身世界五百強行列。

    不過，要是單論在某些尖端材料行業的影響力來說，歌然集團的技術實力現在卻是已經占據了世界前三的位置，已經讓許多國家都不敢忽視他們研發實力了。

    就徐然了解到，因為一些國外科學機構在科研項目上的不斷發力，以及一些新的技術成果的誕生，現在歌然集團的材料技術已經開始在國際舞臺上發揮出威力了，就目前一些國家開始頻頻與國內接觸，洽談在材料上的合作，就已然能夠看出端倪來了。

    這也意味著徐然所建立與nbn起來的這個材料集團，在明年就要開始在國家的帶領下，在全世界的舞臺上要開始攻城掠地了。

    因而明年歌然集團發展重心，也將會重新放到尖端材料上面來，爭取配合國家完全新一年的戰略部署任務。

    所以這次的年會，徐然在表示要隆重舉辦的背景下，規模也會非常的龐大，規格也會比較高，同時也會將邢建空與超級材料公司樹立成為典型給予極大的榮譽和鼓勵，以提升士氣，爭取明年能夠再創更大的輝煌。

    至于其它領域，比如機器人產業，還有人工智能產業這些，也都是需要進行新的戰略部署，進行產業升華的。

    尤其小天才這一年取得的矚目成績，也是需要通過這場年會來給予極大的肯定的。

    這次舉辦年會，徐然是打算將集團旗下所有企業的中高層，以及一大批業績優秀的員工都請到夏城來進行的。

    因為整個集團的員工人數基數太大，僅僅只是中高層的管理和優秀員工，以及一些戰略合作伙伴派來的嘉賓代表，人數也已經過五千了。

    由于是提前一周進行通知的，各個企業將人數名單匯報上來以后，再進行動員出發，以及籌備，時間還是較為緊張的。

    不過，歌然集團這兩年來的營收一直都是翻倍井噴式的在增長，幾乎說是賺翻了，自然是不差錢的。

    既然財大氣粗，除了薪資水平要維持標準外，那么對于員工的福利待遇和獎勵方面自然也不會小氣。

    就這次年會召開，集團旗下分屬不同地方的企業員工，近一點方便一些會乘高鐵趕來，集團會為他們包一兩節車廂，遠一些的會有包機接送。

    就這兩三天，集團的員工都開始陸續分批次的趕來，因為國內的春運大潮還沒有正式開啟，這個時段的運力倒是并不緊張，員工出行非常方便順利。

    只不過就是到了夏城這邊以后，對于往返機場與車站的道路的交通壓力會比較大一些，幸好這方面政府方面大開綠燈，給予了極大的關照，交警部門及時做了很好的規劃，倒也沒有出現交通阻塞的情況。

    而到了夏城之后，早到的集團員工會借這個機會四處去旅游，購物，吃喝玩樂，也給夏城的經濟帶來了一定的增長。

    只不過倒是在住宿方面，卻是有一些緊張。

    好在徐然和吳家的關系非常的緊密，整個夏城的天華酒店除了要接待一些特殊一點的客人之外，幾乎全部被歌然集團包場了。

    就這樣計算下來，天華酒店還是住不下。

    最主要的是夏城這些天因為王陵景區發生的靈異事件在國內引起了一波熱度關注，莫名跑來夏城的人也不少。

    對于那些人，來夏城肯定要住賓館酒店的。

    另外就是還有一些不知什么緣故也跑來夏城旅游湊熱鬧的人也有一些，以及知道會有不少明星收到邀請來夏城進行商演，因而大量的年輕的粉絲團體也跟著跑來了。

    再加上正好趕上歌然集團召開年會，員工人數眾多，因而對夏城酒店賓館行業來說帶來的住宿壓力還是比較大的。

    于是在這樣的情況下，在集團的溝通之下，政府經營的兩家國營賓館，以及幾家關系不錯的準五星級的賓館就承擔解決了剩余的員工住宿問題。

    除此之外，這次歌然集團召開重要年會，來的企業嘉賓代表團隊人數也不少，份量卻也不低，許多都是跟歌然集團有戰略合作關系，或者是與徐然私交不錯，以及官方派遣來的一些重要人物。

    自己集團旗下的員工，安排接待工作比較容易的多，截止到年會召開的前一天中午時分，員工們都完全安排妥當了。

    但給集團接待部門和徐然的秘書助理團壓力較大的，還是那些嘉賓代表。

    因為有些并沒有事先提前幾天打招呼，而是在當天或前一天突然做出決定要來參加，人數也會超出預計的情況，尤其是官方派來的那些人，可以說是搞突然襲擊，會讓接待團隊有些手忙腳亂。

    這樣的情況下，徐然接到匯報之后，只好親自出面請政府部門的一些人來幫忙，終于在當天傍晚時分，將所有的接待工作順利的完成。

    那些嘉賓到來之后，除了在官方級別高，份量不低的那幾位，其它徐然也沒有一一跑去拜見，只是讓手下的員工將他們安排照顧好就行了。

    至于收到邀請趕來的那些表演助陣的娛樂圈明星，徐然除了接見了國內非常知名的主持人何老師跟董老師之外，其它的就也沒有興趣去接見。

    倒是魏子來了以后，徐然讓強子將他接了回來并沒有讓他住賓館，而是安排在了徐然以前住的錦華小區那邊的別墅之中。

    徐然晚上去和魏子小聚了一會兒，把杜東平和郭新越幾人叫了過來陪著魏子喝了幾杯，待魏子有了酒意之后，徐然找了個時機，在套路問出了魏子的心理狀態之后，便安排魏子與他父親魏醒生見了一面。

    至于父子二人見面之后究竟說了什么，徐然并沒有在現場也不太清楚。

    即將沒有得到什么實質性的內容，但是魏子也沒有吵鬧，父子二人倒是借著酒意談話說了好久。

    直到凌晨一點左右，徐然才看到魏醒生是帶著幾分欣慰的神情離開的，而魏子的狀態也非常的平靜。

    看來，現在的魏子已經真的成熟起來了，他沒有再逃避這個問題，而是有了勇氣去直視和面對了。

    這對魏家父子來說，倒也是一件好事，估計最終應該能夠有一個能夠讓所有人都期待和滿意的結果了。

    因為明天就要正式開始年會，魏子還要提綱表演唱歌的任務，徐然也沒有再和魏子深聊，安頓好之后各自休息。

    次日清晨，天氣非常的不錯，陽光明媚，萬里無云。

    徐然早早起床之后，依舊按往常的習慣換上練功服在莊園之中小跑了幾圈然后開始練拳，將自己的身體狀態和精神狀態調節到最佳狀態。

    吃過早餐雞蛋和牛奶以后，在造型師和服裝師的助理精心設計打扮之下，徐然換上了成熟穩定的造型與服飾風格，便在保鏢團隊的拱衛下出發。

    正是早晨七點左右，不過也不算是上班高峰期，但徐然一路上倒是發現各個道路上都部署了維護交通的警力，許多交警都已經在崗位之上辛苦工作了。

    為了表示敬意和體恤這些交警的辛苦，徐然打了個電話給接待部門聯系一些商家，讓他們訂購一批便潔早餐，聘請送外賣的人員沿各街道路段給這些交警送過去。

    抵達集團總部大樓以后，時間才是七點二十左右。

    不過徐然到來的并不算是最早的，集團旗下公司的幾位總裁都比徐然來的更早，他們已經碰過頭進行過一番交流了，同時也各自將今天要準備的材料報告都提前準備好了。

    徐然這次來是要事先與集團的幾位重要的負責人開一個早會。

    早會的內容也并不繁瑣。

    因為是很早之前就都分別進行過交流，新年的工作計劃和安排，每位總裁都會提前做好計劃，也早都已經提交到了徐然的案頭看過了，都做到了心中有數。

    不過，有些內容涉及一些機密，是不可能向外界透露的。

    所以這次早會，徐然就與關于此次年會要分開討論的內容，以及要隱藏保密不能向外界提起的內容再與各負責人做了一下確認，以免他們在發言的時候沒有注意到這些細節方面被人揣測。

    主要是這次除了一些嘉賓團隊以外，還會有一些媒體的記者也會來參與到年會的盛事中來，對歌然集團來說，肯定要將公司最好的一面展現在世人的面前，這些都需要各公司的負責人事先協調溝通一下。

    開了大概四十多分鐘的早會以后，已經快半點了。

    外面樓下也開始有點嘈雜熱鬧了起來，已經有不少的員工都趕到了集團總部大樓了。

    大部分員工是第一次來集團總部參加年會，每個人看到集團那充滿科幻風格，顯得非常具有科技感的總部大樓后，每個人都不可避免的要拍幾個照片，或者是與別人合影留念，畢竟這次年會還是非常有意義的一次年會。

    這幢總部大樓在建造的時候，設計之中就有一個超大型的會議廳，可以說整個一層都是，場地非常的開闊寬廣。

    不過這次年會來的員工數量非常多，哪怕是千人規模的會議廳都不可能安排的下那么多的人，接待部門只好安排三場，將人數占比最大的材料公司和機器人公司的員工分開到兩到三個時段進行。

    當然，上午的年會并不是所有的員工都要聚集在總部大樓里召開，總部大樓的會議廳哪怕能容納一千多人，也是不夠多數人的位置安排的，只能先是一場管理層會議。

    九點整左右，在整個集團的管理層的員工悉數到場之后，一場不接受外界媒體采訪，也不宜對外公開會議內容的集團內部管理層員的大會正式開始。11

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