開(kāi)了本新書(shū)：全球末世：我的房子能升級(jí)，兄弟們幫忙收藏，給幾張推薦！
******************
很多工人，甚至在這樣的企業(yè)，可以一做就是十幾年。
這是為什么？難道不值得我們?nèi)A國(guó)的企業(yè)主反思嗎？
為什么，人家的企業(yè)工資給的也不高，但卻能有那么高的工人忠誠(chéng)度？
不就是因?yàn)槿思覈?yán)格按勞動(dòng)法來(lái)對(duì)待工人嘛！
每天工作八小時(shí)，超出的部分，必定按1.5或者2倍標(biāo)準(zhǔn)給工資。
其次就是，該給的福利，一樣不少。
每到節(jié)假日，該發(fā)放的福利，一樣不少，然后就是各種假期，絕對(duì)按規(guī)定放假。
當(dāng)然工人可以自選，愿意放假的就放假，不愿意放假的，自然可以選擇加班。
而且只要你加班，人家就會(huì)按照規(guī)定給你加班費(fèi)。
這樣的企業(yè)，是多少工人夢(mèng)寐以求想要的企業(yè)啊！
然后就是逢年過(guò)節(jié)，該給工人的獎(jiǎng)金，人家是一分錢(qián)也不會(huì)少。
正是因?yàn)檫@樣規(guī)范的工廠(chǎng)存在，才讓工人們?cè)敢庠诠S(chǎng)里工作。
而且還能充分調(diào)動(dòng)工人的工作積極性，另外如果真碰上有天賦，愛(ài)鉆研的工人。
那人家還真就能從日常生產(chǎn)當(dāng)中，琢磨出道道來(lái)。
比如對(duì)生產(chǎn)線(xiàn)的調(diào)整，讓生產(chǎn)線(xiàn)的某些工藝更加規(guī)范化，人性化。
甚至這樣一個(gè)小調(diào)整，都可以讓生產(chǎn)效率直接提升百分之一！
可別小看了這百分之一，往往就是這百分之一，有時(shí)候就能給公司節(jié)省上百萬(wàn)的成本。
而那所謂的匠人精神，其實(shí)就是不就是誕生在這些一線(xiàn)工人當(dāng)中嘛！
另外這些工人，在一線(xiàn)干的久了，就會(huì)成為熟練的技工。
而現(xiàn)在我國(guó)的技工人口，卻正是最緊缺的。
甚至現(xiàn)在根據(jù)調(diào)查，我國(guó)的一線(xiàn)工廠(chǎng)里，技術(shù)工人的缺口，已經(jīng)達(dá)到了百分之七十的比例。
按理來(lái)說(shuō)，我國(guó)勞動(dòng)人口眾多，可技術(shù)工人怎么會(huì)這么緊缺呢？
一方面是因?yàn)椋瑐鹘y(tǒng)儒教的對(duì)我們的毒害。
萬(wàn)般皆下品惟有讀書(shū)高，書(shū)中自有黃金屋，書(shū)中自有顏如玉，工匠都是奇淫技巧，這樣的論調(diào)，充斥著整個(gè)社會(huì)。
導(dǎo)致整個(gè)社會(huì)，對(duì)一線(xiàn)勞動(dòng)工人有歧視。
甚至很多公司，從薪資待遇的規(guī)則制定方面，就不重視工人。
首先都會(huì)傾向于管理崗，甚至做辦公室的白領(lǐng)，都和工人拿的差不多。
而且工人沒(méi)有良好的晉升通道，并且晉升的天花板也非常低。
你讓一線(xiàn)的工人怎么想？
他們一個(gè)月，辛辛苦苦，在又臟又累的廠(chǎng)房里干了一個(gè)月，最后卻和坐辦公室吹空調(diào)，只會(huì)端茶遞水掃描文件的文員拿的差不多。
逢年過(guò)節(jié)，還沒(méi)人家拿獎(jiǎng)金多，你說(shuō)誰(shuí)愿意干工人？
沒(méi)有足夠多的工人人口，你就沒(méi)有大量的熟練技工，沒(méi)有熟練的技工，你還談什么創(chuàng)新，談什么工匠精神？
另外就是某些私營(yíng)企業(yè)主，對(duì)工人拼命的壓榨。
恨不得把工人敲骨吸髓，每天讓工人上工十幾個(gè)小時(shí)。
然后吃飯都要收錢(qián)，而吃的飯，就特么餿米飯，配刷鍋水的湯。
自己出去花天酒地，到夜總會(huì)一晚上扔個(gè)幾萬(wàn)塊都不心疼，可讓他給工人一個(gè)月長(zhǎng)二百工資，都和割他一塊肉一樣，讓他肉疼的不良企業(yè)主實(shí)在太多。
所以才會(huì)導(dǎo)致我國(guó)的技工人口跟不上來(lái)。
而這次肖鋒看似在敲打王總，可實(shí)際上，他確實(shí)在提點(diǎn)王總。
今后生意不能再向以前那樣做了。
“王總，我覺(jué)得，咱們做企業(yè)的眼光要放長(zhǎng)遠(yuǎn)一點(diǎn)，格局要大一點(diǎn)。”
“不然，你看看人家三桑，還有日本的那些企業(yè)，他們的工廠(chǎng)，給工人的待遇，都非常正規(guī)。”
“這樣做，看似成本是增加了，可你看那些企業(yè)，有哪個(gè)因?yàn)樯拼と硕潛p了嘛？”
“或者因?yàn)樯拼と硕归]了嘛？”
“相反，我們看到的是，每當(dāng)聽(tīng)說(shuō)這些企業(yè)，要撤離咱們國(guó)內(nèi)的時(shí)候。走的都非常大氣。”
“該給員工的一分不少，甚至還會(huì)多給一點(diǎn)。”
“而員工們對(duì)他們大多都是一一不舍的情緒！”
“這樣一來(lái)，從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，倒是樹(shù)立了這些品牌，在老百姓心里的形象，并且也營(yíng)造了一個(gè)好的名聲。”
“可你在反觀(guān)我們自己的企業(yè)……”
“哪怕就是名聲不怎樣的FSK，他們對(duì)待員工的態(tài)度，都比我們的某些企業(yè)要正規(guī)，并且好得多。”
肖鋒就那么幾句話(huà)，他對(duì)面的老王臉上卻是火辣辣的。
肖鋒這些話(huà)，真的讓他挺難堪的。
可是他卻也生不起氣來(lái)，因?yàn)槿思艺f(shuō)的沒(méi)錯(cuò)啊，時(shí)代真的變了。
要說(shuō)以前，資本和企業(yè)，都在野蠻生長(zhǎng)的時(shí)候，國(guó)家管控也送。
卻是有很多老板，都是拼命的壓榨工人，然后迅速攫取了巨額財(cái)富。
然后呢！
這些老板就迷失了！
他就在鵬城，每年都不知聽(tīng)說(shuō)過(guò)多少老板，一夜暴富之后，就迷失自我。
然后跑去奧城花天酒地，最后一夜輸?shù)羧可砑业亩急缺冉允恰?br />
還有一些，更是干脆就賣(mài)掉資產(chǎn)，然后移民跑路的。
而真正把錢(qián)拿出來(lái)善待員工，或者投入搞研發(fā)，把企業(yè)做大做強(qiáng)的真沒(méi)幾個(gè)。
而他老王，也就是勉強(qiáng)算半個(gè)吧！
因?yàn)樗粊?lái)沒(méi)花天酒地，二來(lái)也沒(méi)有移民跑路。
第三他也確實(shí)是把錢(qián)拿去搞研發(fā)了，但你要說(shuō)他善待工人，呵呵……
而現(xiàn)在肖鋒也是好意，才和他說(shuō)起這些。
畢竟任何一家企業(yè)，如果真的想要成為國(guó)際級(jí)的大企業(yè)，那在對(duì)待工人這一塊就必須要重視起來(lái)。
如果還想像以前，那樣拼命壓榨，那確實(shí)是走不通了。
且不說(shuō)國(guó)家會(huì)不會(huì)出手管你，就說(shuō)你這樣做的社會(huì)輿論壓力，你受得了嗎？
就比如最近幾年，網(wǎng)絡(luò)上就爆出了不少鵬城地區(qū)招工的真相帖。
其中但凡要說(shuō)起招工，那他們成立的那幾家馬甲公司，那就必定會(huì)被人拎出來(lái)罵。
甚至還有人列了一個(gè)表格，把鵬城的那些黑心工廠(chǎng)，全部列入期間。
而那里面他們的代工廠(chǎng)，就幾乎全部入列了……
要是以前，王總可能還沒(méi)想那么多。
可是今天肖鋒這么一提點(diǎn)，他感覺(jué)確實(shí)，最近的風(fēng)向已經(jīng)變了。
首先就是宏觀(guān)層面，上層已經(jīng)開(kāi)始著手民生問(wèn)題了，主要就是要提升老百姓的幸福感。
給眾多老百姓減壓，讓老百姓能夠獲得更多的國(guó)力提升的紅利。
其次就是不在縱容那些肆意欺壓?jiǎn)T工的企業(yè)了。
要不然你以為，那些互聯(lián)網(wǎng)大廠(chǎng)，最近為啥紛紛跳出來(lái)表態(tài)，要改善員工的待遇條件了？
而且他老王，可是要把BYD帶領(lǐng)著走向世界的。
那就如同肖鋒說(shuō)的一樣，如果在像現(xiàn)在這樣對(duì)待員工，那就顯得格局小了啊！
“……更何況，對(duì)于我們這些搞工業(yè)的人而言，其實(shí)一線(xiàn)的工人，是我們的寶貴財(cái)富呢！”
“比如，王總你們?cè)燔?chē)那么久了，如果能夠長(zhǎng)期保留，或者使用一些有靈性的員工，你說(shuō)會(huì)不會(huì)出現(xiàn)一些大工匠？”
“額……”
王總卡殼，因?yàn)樵谒麄兤?chē)制造工廠(chǎng)里，很少能有干十年以上的老員工。
為啥？簡(jiǎn)單，留不住人唄！
肖鋒嘴角帶笑：“王總，你說(shuō)豐田是怎么發(fā)展起來(lái)的？”
王總又卡殼，大名鼎鼎的豐田，大家都知道。
這家企業(yè)，最早二戰(zhàn)之前，就是一家造紡織機(jī)，和自行車(chē)的企業(yè)。
二戰(zhàn)之前，才剛剛學(xué)會(huì)造小汽車(chē)和卡車(chē)而已。
二戰(zhàn)時(shí)期，確實(shí)成為日軍的幫兇，幫忙造了不少裝備。
但你要說(shuō)真正崛起，那還是在二戰(zhàn)之后。
米軍登陸日本之后，大量的汽車(chē)卡車(chē)，開(kāi)進(jìn)了日本本土。
后來(lái)就在本地招了不少技工，來(lái)幫忙維修車(chē)輛。
當(dāng)時(shí)的豐田工廠(chǎng)，就是被征召的企業(yè)。
后來(lái)他們靠著幾個(gè)殘疾工人，把美軍汽車(chē)的圖紙，裝在假肢里偷偷攜帶出去，才開(kāi)始了他們的仿制之路。
而真正的騰飛，還是因?yàn)轫n戰(zhàn)爆發(fā)。
米軍給了豐田大把訂單，甚至還讓他們幫忙生產(chǎn)衛(wèi)斯理吉普。
而那個(gè)時(shí)候，豐田就難得硬氣了一回，他們告訴美軍，我們生產(chǎn)的軍車(chē)不能叫吉普，得有我們自己的名字。
米國(guó)人聽(tīng)了也是懵，不叫吉普那叫啥？
后來(lái)日本人想破了腦袋，想出一個(gè)炫酷的名字，陸地巡洋艦……
這就是豐田大名鼎鼎到底蘭德酷路澤的由來(lái)…
“在之后，豐田就是靠著那些在一線(xiàn)工廠(chǎng)鉆研的老工人，不斷的打磨生產(chǎn)工藝，然后在結(jié)合工程師，把理論和實(shí)際相結(jié)合，不管開(kāi)發(fā)新的技術(shù)，比如氣門(mén)正時(shí)系統(tǒng)，還有各種減重技巧，才有了后來(lái)大名鼎鼎的豐田。”
“即便到現(xiàn)在，豐田內(nèi)部，還有一個(gè)嚴(yán)格的工匠晉升體系。”
“當(dāng)一線(xiàn)工人每年都要通過(guò)考核，然后得到晉升。”
“技術(shù)水平達(dá)到一定級(jí)別的工人，就會(huì)被提拔到皇冠車(chē)型的制造體系里。”
“然后在晉升一步，就是會(huì)被提拔到雷克薩斯的制造體系里。”
“正因?yàn)樗麄儓?jiān)持不懈的工匠體系，才讓豐田車(chē)有了節(jié)油耐用的口碑，而且說(shuō)道裝配工藝這一塊，那確實(shí)是咱們必須要敬佩和學(xué)習(xí)的。”
【精彩東方文學(xué) www.nuodawy.com】 提供武動(dòng)乾坤等作品手打文字版最新章節(jié)首發(fā)，txt電子書(shū)格式免費(fèi)下載歡迎注冊(cè)收藏。