<b>最新網(wǎng)址:</b> 漢密爾頓是德州儀器無線部門里負(fù)責(zé)EDGE基帶芯片研究的負(fù)責(zé)人。
他近來心情很不好。
一方面,公司從六月份開始就削減了員工福利,降低了薪酬和獎金,另一方面,他持有的德儀股票也下跌了37%,這簡直就是個(gè)晴天霹靂。
偏偏,就在昨天,妻子遭遇裁員。
這讓聽到自家公司一些風(fēng)聲的漢密爾頓更加感受到了寒意。
有相熟的高層朋友說EDGE基帶部門也在這次裁員之列,還有人說公司打算整體出售基帶業(yè)務(wù),甚至有人說連買家已經(jīng)在密切接觸了。
漢密爾頓知道公司基帶的研究相對沒那么一線,但……
這要真是大動干戈的裁人或者出售,德儀以后的移動芯片還怎么和高通競爭?
29日的晚上,心事重重的漢密爾頓被呼喊至7層的會議室,一度懷疑自己是要被裁掉。
不過,他看到另外四名同事也在外面等待,心里的憂慮便放下了一些。
晚上九點(diǎn)***同等待半個(gè)小時(shí)卻相顧無言的五個(gè)技術(shù)主管走進(jìn)會議室。
漢密爾頓見到了自家的掌門人理查德,以及另外一批陌生人。
「這位是易科公司的方總,介紹下你們現(xiàn)在負(fù)責(zé)的技術(shù)內(nèi)容!
漢密爾頓聽到掌門人平淡的命令,有些茫然的看了眼對方,又看了眼旁邊笑瞇瞇的車方男人。
他站在第一位,來不及細(xì)想這樣的陣仗,下意識的說道:"我是負(fù)責(zé)EDGE基帶設(shè)計(jì)的主管漢密爾頓,負(fù)責(zé)研究EDGE對多時(shí)隙容量傳輸數(shù)據(jù)的支持,
我們正在做的是計(jì)算系統(tǒng)接收模式工作所需的MIPS數(shù)量!
"因?yàn)橥健⒕夂托诺澜獯a需要DSPMIPS,接收模式下EDGE基帶結(jié)構(gòu)將需要15個(gè)DSPMIPS。"
這是沒有把8PSK均衡器納入考慮的前提,如果加上這個(gè),會有八種不同的可以根據(jù)信道質(zhì)量進(jìn)行切換的信道編碼模式。
漢密爾頓越說越順。
當(dāng)他談到依靠高級虛擬設(shè)計(jì),重新考慮算法、硬的劃分,完成RF、基帶和呼叫處理仿真,掌門人理查德叫停了這行為。
「可以了,漢密爾頓,可以了!估聿榈戮搜蹖憣懏嫯嫷囊卓茍F(tuán)隊(duì),感覺這種介紹方法實(shí)在有些低效。
漢密爾頓意猶未盡的停了下糧,有些悻悻的看了眼始終保持微笑的東方男人,懷疑他壓根沒聽懂自己在說什么。
他已經(jīng)認(rèn)出來了,這是發(fā)布日上怒噴諾基亞的那個(gè)易科方卓。
"理查德,我們在這一項(xiàng)研究上有很不錯(cuò)的進(jìn)展,只需要再撥一些資金,很快就能獲得很好的效果。"
漢密爾頓覺得來都來了,也就順勢提了提要求。
"因?yàn)楣菊w的戰(zhàn)略考量,你的這個(gè)部門已經(jīng)被納入裁員的范圍之內(nèi)!估聿榈逻@時(shí)候才正式公布這一趟的目的,又看了眼另外四個(gè)神色不安的技術(shù)主管,補(bǔ)充道,「你們的也是。」
漢密爾頓完全沒想到妻子昨天剛剛遭遇裁員,今天就輪到自己。
這里是德儀啊!
是擁有諾基亞、摩托羅拉那樣大客戶的德儀啊!
他剛想開口,忽然想到了自己的股票,一瞬間便明白——這也是市值跌沒了將近4成的德儀。
公司這個(gè)季度的營收33.87億美元,同比下滑8%,凈利潤為5.63億美元,同比下滑26%,而接下來的四季度將面臨更加嚴(yán)峻的情況。
漢密爾頓想到了高管朋友在飯桌上緊皺的眉頭,想到他悲觀的預(yù)估,下季度不論營收還是利潤都可能同比下滑五成。
這比三季度
財(cái)報(bào)里的口吻更悲觀,但……
今天之前影,誰能想到道瓊斯指數(shù)將近800點(diǎn)呢?
不同于剛才介紹自己研究內(nèi)容時(shí)的自信,漢密爾頓的思緒變得混亂起疆,自己的團(tuán)隊(duì)是要被用賣了嗎?易科公司?易科公司需要研究基帶嗎?如果被裁了,是去哪里?博通?
易科隨行的八人團(tuán)隊(duì)低聲討論起來。
理查德看著自家的五個(gè)技術(shù)負(fù)責(zé)人,聽著旁邊的討論,又看了看方總,忽覺有些不耐,這要到什么時(shí)候?
他示意方總往自己旁邊坐坐,然后低聲吐露近期就會流傳省的傾向:「方總,你對整個(gè)GSM/GPRS/EDGE基帶芯片部門有沒有興趣?"
方卓聽見這話便是一驚:「整個(gè)基帶部門?這那恩」
你們要是把整個(gè)基帶部門都賣了,那更不好嘉和高通竟?fàn)幜税 ?br />
從你這買個(gè)處理器,還得找別家去買基帶,更大可能是找你競爭買基帶,就算能這樣買,也還是既增加生產(chǎn)成本又增加電池消耗和設(shè)計(jì)難度。
你們這還怎么玩轉(zhuǎn)下去?
方卓念頭轉(zhuǎn)動,理查德這位德儀的掌門人只會比自己更清楚德儀的情況,如果是要以此來縮減開支,那肯定是兩害相權(quán)取其輕,德儀下滑的速度比自己看到的和想象的還要快。
他遲疑道:"如果我沒記錯(cuò)的話,德儀的手機(jī)基帶部門能貢獻(xiàn)不少營收?「
「無線業(yè)務(wù)的第二大部門!估聿榈骂I(lǐng)首,吐出一個(gè)數(shù)字打包價(jià)格28億美元。
他看到方總臉上的驚色,又說道:」我們可以談?wù)勥@個(gè)價(jià)格,可以不全用現(xiàn)金的方式!
方卓試探性的說道:「8億?」
理查德氣笑了。
方卓嘆口氣,擺擺手:「太貴了,太貴了,理查德,現(xiàn)在行業(yè)局勢不明,不論是誰,都會對大宗交易很謹(jǐn)慎的我暫時(shí)對這個(gè)還沒有興趣。"
這個(gè)打包價(jià)確實(shí)太貴,最主要的是,易科沒有對這項(xiàng)交易的評估。
單純從方卓的直覺看,這對易科沒有足夠的性價(jià)比。
金融危機(jī)才剛剛爆發(fā),整個(gè)行業(yè)局勢可以再往后看看。
"方總,我們認(rèn)為漢密爾頓的EDGE基帶設(shè)計(jì)內(nèi)容是有益的。」易科團(tuán)隊(duì)這時(shí)給了個(gè)意見。
方卓微微點(diǎn)頭,側(cè)頭對理查德說道:「這個(gè)挺好。」
理查德看了看漢密爾頓,答道:「明天公司會成立一個(gè)裁員就業(yè)小組,負(fù)責(zé)這方面的溝通和員工們的受善安置。」
他對漢密爾頓說道:「漢密爾頓,你可以離開了,易科公司對你的研究感興趣,你今晚可以和你的工程師們聊一聊,后續(xù)或許還有其它廠商的上門!
德儀的工程師們普遍還是很有含金量的。
漢密爾頓依舊茫然,他在德儀工作了十二年翼,此刻,這十二年仿佛就濃縮在一句輕飄飄的話里。
這時(shí),他看到東方人從坐位上起身,微笑著走到身前,伸出了右手。
漢密爾頓下意識的握了握手。
」希望以后能在易科見到你們的研究再綻放光彩!狗阶咳绱苏f了一句就重新回到座位。
漢密爾頓心情復(fù)雜,不確定易科會不會是一個(gè)好的歸宿。
他有心開口,然而,掌門人理查德面無表情,旁邊的同事們又神色志忑,終究是什么話也沒說就沉重的出會議室。
德州儀器的招牌在夜色里依舊閃亮。
但漢密爾頓覺得自己已經(jīng)黯淡下來了。
明天先把德儀的股票賣了吧。
他這么想著,默默離開德儀總部。
一個(gè)小時(shí)之后,默默離開的人又多了四個(gè)。
等到方卓和理查德從會議室起身,
兩人不約而同的意識到今晚這種模式的不可持續(xù)性。
德儀要裁的人太多。
這樣挑選的速度太慢。
「明天,我還有兩個(gè)重要的全球會議需要出席,就由安德森來負(fù)責(zé)這方面的工作。"理查德先脫身,然后說
道,」明天會由人事部門拿出一份裁員名單,你們可以先預(yù)審一遍,不然,你們這周都要在達(dá)拉斯了。」
方卓計(jì)算道:「今晚涉及56名員工,多加加班,也還好。」
德儀要裁員600人,易科是成組成批的評估他們的工作內(nèi)容。
理查德淡淡的說道:"這次的情況比較嚴(yán)峻,既然你們來了,不妨多看看!
方卓:「...」
真像是到菜市場買肉一樣隨便。他走了兩步忽然意識到問題,問道:「德儀這次會裁員多少人?」
理查德沒什么波動的說道:「大概超過3000人,會視情況分批進(jìn)行。」
方卓停下腳步,這是自己得到信息的5倍之多
如果真是把這些員工都過一遍,恐怕就在達(dá)拉斯過圣誕節(jié)了。
易科的八人評估團(tuán)隊(duì)壓根不夠。
方卓只是一想德儀的這個(gè)數(shù)字,就有種挑花眼的感覺。
他嘆了口氣:」這場金融危機(jī)的影響真是太大了。」
"有起有落。"理查德始終沒有太多的波瀾,這時(shí)反而說道,「危機(jī)就瘦身,這沒什么好猶豫的,只要還有前進(jìn)的方向,那也沒什么好怕的。
"手機(jī)芯片這么大一個(gè)市場」方卓倒是為德儀痛惜了。
他已經(jīng)感受到德儀的轉(zhuǎn)型步伐,基帶業(yè)務(wù)要出售,形勢一旦不對,手機(jī)芯片也就不遠(yuǎn)了。
」很少人能在全球經(jīng)濟(jì)降溫中全身而退,我們必須做好全面下滑的準(zhǔn)備!
理查德?lián)u搖頭,"易科是個(gè)幸運(yùn)兒,你們在智能機(jī)的增長是值得稱贊的,諾基亞、摩托羅拉它們都沒那么走運(yùn)了。"
他繼續(xù)說道:「就像你說的那樣,諾基亞已經(jīng)到了很危險(xiǎn)的時(shí)刻,德儀也要做好露這樣的準(zhǔn)備,漢密爾頓是1996年進(jìn)入德儀的員工,我很遺憾是由我今晚對他說了裁員的話,但只要德儀不倒,我很希望見到他回來的那一天!
方卓沉默了一會,知道理查德并不像他表面上那么云淡風(fēng)輕。
他只是在上車前和這位掌門人握了握手,說了之前類似的話:「希望易科不會理沒這些人的才華。"
理查德點(diǎn)點(diǎn)頭,送別第一位抵達(dá)德儀的買家。
晚上與德儀五位技術(shù)負(fù)責(zé)人的評估確實(shí)很費(fèi)時(shí)間,回到酒店已經(jīng)是凌晨一點(diǎn)鐘。
方卓下車的時(shí)候問出一個(gè)在德儀沒說出口的疑問:「為什么德儀的五個(gè)人談了個(gè)五個(gè)不同的技術(shù)內(nèi)容,你們覺得都行?今晚要是見了十個(gè)人呢?也是都行嗎?」
"可是他們確實(shí)很好。」此次隨行的技術(shù)副總監(jiān)埃爾德無幸的攤開手,」或許,這是德儀給的見面禮吧!
方卓想想,也有可能。
問題是,這才是在美國見的第一家,這第一家的裁員規(guī)模就如此之大,研發(fā)內(nèi)容又如此之好毒,后面的要怎么辦?
他看著埃爾德,說道:「搖人吧,我們需要更多的人評估我們所需要的東西!
八埃爾德深有同感,德儀太過肥美,需要同事速來。
美國股市暴跌,全球股市都跟著暴跌,金融危機(jī)降臨。
從無錫回京的熊瀟鴿一方面在關(guān)注最新的經(jīng)濟(jì)局勢,另一方面在考慮當(dāng)當(dāng)?shù)那闆r。
他帶人在當(dāng)當(dāng)停工的物流中心悄悄考察
了一圈,確實(shí)規(guī)劃的不錯(cuò),停工對公司和當(dāng)?shù)厥且环N傷害。這種時(shí)候就需要有英雄站出來了。
9月份的最后一天,熊瀟鴿綜合了自己所拿到的信息,一邊聯(lián)絡(luò)人脈默默傳遞停工壓力,一邊也在尋找合適的機(jī)會去見李果慶。
畢竟,方總之前和李總有過一些不愉快。
雖然方總對他自己有些誤判,但自己從中撮合必須要有清晰的認(rèn)知。
如此過了兩天,聽說當(dāng)當(dāng)內(nèi)部出現(xiàn)新的情況,熊謙鴿感覺到了見面時(shí)機(jī)的來臨。
10月3日,國慶假期。
熊瀟鴿獨(dú)自一人前往當(dāng)當(dāng)總部,敲開李果慶辦公室的門。
五分鐘之后,他被撐了出來。
熊瀟鴿沒有生氣和失望。
只是感覺,方總確實(shí)把別人傷害的比較深。
熊瀟鴿保持耐心,繼續(xù)等待,他能理解李總的不悅不滿,但……
危機(jī)已至,總會有機(jī)會的。<b>最新網(wǎng)址:</b>
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